在FB、PTT、DCARD等論壇網站看到許多人在詢問如何準備，錄取率高上榜率就會提升之類的問題。
本國考類型文章適用於想加入公部門(國營事業不在討論範疇內)，認為對服務民眾有熱誠(屁話XD)，只是覺得公部門很穩定的你。
其標題大致上分為：
壹、準備考試篇
二、公務人員的福利
三、公務人員退撫金(退休金)舊制(112.6.30前之制度)VS新制 part 1
三、part2尚在構建中
四、你仍認為覺得準備公職很有CP值，你該有怎麼樣的準備心態?
六、在職準備、全職準備，我需要面臨的挑戰，以及停損點在哪邊?
七、該報名一年班、二年班還是保證班？多加準備一科就多一個考試機會，我該為了這樣多準備一科?
八、聽課過程中，我該不該另外寫一本筆記，但總是耗費許多時間?
九、跟過一年的課程，第二年在準備時，我該把相似的課程再聽一次嗎?
十一、放榜了，我離及格分數總是有一段距離，我該繼續考下去嗎?
十二、補習班常有話術，多加準備一科就多一個考試機會，我該為了這樣多準備一科?
貳、放榜後該注意些什麼？(2023.9.3尚在構建中)
一、填志願
二、分發期程
三、報到時間權益差很大
四、基礎訓、實務訓
五、不可不知道的考銓有關權益
參、分享公部門有關事情（以主計方面切入）(2023.9.3尚在構建中)
一、預算經費常有的經常門、資本門？
二、收支併列（對列）、墊付款轉正、代辦經費？
三、經費不夠有何解套？
四、零用金制度
五、物品管理手冊、財務分類標準
六、用途別如何分辨？
七、共同性費用編列基準？
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